Pergala xebitandinê: Windows, Android, macOS
Bernameya komê: Otomasyona karsaziyê
Kontrolkirina çalakiyên karmendên jêrîn
- Copyright rêbazên bêhempa yên xweseriya karsaziyê ku di bernameyên me de têne bikar anîn diparêze.
Copyright - Em weşangerek nermalava pejirandî ne. Dema ku bername û guhertoyên me dimeşîne ev di pergala xebitandinê de tê xuyang kirin.
Weşangerê verastkirî - Em bi rêxistinên li çaraliyê cîhanê re ji karsaziyên piçûk bigire heya yên mezin dixebitin. Pargîdaniya me di nav tomara navneteweyî ya pargîdaniyan de ye û xwedan nîşanek pêbaweriya elektronîkî ye.
Nîşana baweriyê
Veguheztina bilez.
Niha tu dixwazî çi bikî?
Heke hûn dixwazin bi bernameyê re nas bikin, riya herî bilez ev e ku hûn pêşî li vîdyoya tevahî temaşe bikin, û dûv re guhertoya demo ya belaş dakêşin û bixwe pê re bixebitin. Ger hewce be, pêşkêşiyek ji piştgiriya teknîkî bixwaze an rêwerzan bixwînin.
WhatsApp
Di demjimêrên karsaziyê de em bi gelemperî di nav 1 hûrdeman de bersiv didin
Meriv çawa bernameyê bikire?
Dîmenek bernameyê bibînin
Vîdyoyek li ser bernameyê temaşe bikin
Guhertoya demo dakêşin
Veavakirinên bernameyê bidin ber hev
Mesrefa nermalavê hesab bikin
Ger hewceyê serverek ewr be, lêçûna ewr hesab bikin
Pêşvebir kî ye?
Dîmena bernameyê
Dîmenek wêneyek nermalava xebitandinê ye. Ji wê hûn dikarin tavilê fêm bikin ka pergalek CRM çawa xuya dike. Me pêwendiyek pencereyê bi piştgirîya sêwirana UX/UI bicîh kiriye. Ev tê vê wateyê ku navrûya bikarhêner li ser bingeha ezmûna bikarhêner a salan e. Her kiryar tam li cîhê ku pêkanîna wê herî hêsan e cîh digire. Bi saya nêzîkatiyek wusa jêhatî, hilberîna xebata we dê herî zêde be. Li ser wêneya piçûk bikirtînin da ku dîmenê bi tevahî mezinahî vekin.
Ger hûn pergalek USU CRM bi mîhengek bi kêmî ve "Standard" bikirin, hûn ê ji pêncî zêdetir şablonan vebijarkek sêwiranan hebin. Her bikarhênerek nermalavê dê xwedî derfet be ku sêwirana bernameyê li gorî tama xwe hilbijêrin. Divê her roja xebatê şabûnê bîne!
Kontrolkirina çavdêrîkirina çalakiyên karmendên jêrîn her dem yek ji wan karên pêşîn ên her rêveberek e, bêyî mezinahiya yekeya ku wî serkêşiya wî dike. Ger ji van binbiran yek an du hebin jî, ji wan re dîsa jî pêdivî bi şopandina kontrola domdar heye. Bê guman, îstîsna hene dema ku serkar ji bindestên xwe bêtir kontrolê hewce dike. Lêbelê, serwer hukum dimîne. Divê bindest di bin kontrola gerînendeyê de bin ji ber ku ew di dawiyê de ji çalakî û encamên xebata wan berpirsiyar e. Rêveberiya karmend, mîna her hêmana avahiyê ya pergalê karsaziyê, hewcedariya plansazkirinê, afirandina mercên çêtirîn ên çalakiyan, hesabkirin û kontrolkirinê, û motîvasyonê vedihewîne. Ji bo awayê klasîk a birêxistinkirina karê pargîdaniyek, ku tê maneya hema hema domdar a karmendan li kargehek an kargehên din ên kar (embarên, dikanên hilberînê, û hwd.), Hemî rê û awayên birêvebirina kontrolê ji zû de hatine xebitandin, bi berfirehî hatî vegotin û ji hêla her kesî ve tê fêhm kirin. Lêbelê, veguheztina ji 50-80% personelên tam-demî ji bo moda dûr a ku ji ber bûyerên hêza majesê ya sala 2020 çêbûye, ji bo piraniya pargîdaniyan ceribandinek cidî ya hêzê derket. Di nav hesabkirin, kontrolkirin û pêkhateyên din ên pêvajoya gelemperî ya birêvebirina çalakiyan de. Di vî warî de, têkildariya pergalên komputerê ku rêveberiya belgeya elektronîkî, têkiliya bi bandor a bindestan di qada serhêl de bi hev re peyda dikin, û bê guman, kontrolkirina karanîna dema xebatê bi şid zêde bûye.
Pergala Nermalava USU pêşkeftina nermalava xwe, ku ji hêla pisporên jêhatî ve hatî pêkanîn û bi daxwazên kontrolê yên nûjen re têkildar e, pêşkêşî xerîdarên potansiyel dike. Bername berê di gelek pargîdaniyan de hatiye ceribandin û taybetmendiyên bikarhênerê yên hêja (tevlîhevkirina çêtirîn a pîvanên bihayê û kalîteyê jî tê de) nîşan daye. Danasîna Nermalava USU li pargîdanîyê dê destûrê bide kontrol û rêvebirina bi bandor a personelên bindest, bêyî ku li ku derê karmend hene (li meqaman ofîsa an li malê). Bername dikare ji hêla her rêxistinê ve were bikar anîn, bêyî pîvana çalakiyan, jimara bindestan, pisporbûn û hwd. Ger hewce be, rêveberî dikare li gorî binyadên xwe bernameyek xebata takekesî saz bike û tomarên rastîn ên her karmendê ji hev cuda bigire. Girêdana ji dûr ve bi her computer re piştrastkirina berpirsiyariya karmendan di cih de û pêgirtina bi dîsîplîna kedê re misoger dike. Bername qeyda domdar a hemî çalakî û pêvajoyên li ser torgiloka pargîdaniyê li ser komputeran têne kirin digire. Tomar di pergala agahdariya pargîdaniyê de têne tomar kirin û ji bo dîtina ji hêla rêveberan ve hene ku xwedan asta hewcedariya gihîştina agahdariya xizmetê ne. Ji bo tomarkirina û kontrolkirina xebata yekeyê, serleşker dikare li ser çavdêriya xwe wêneyên ekranên hemî bindestan di forma rêzek pencereyên piçûk de nîşan bide. Di vê rewşê de, li gorî nirxandinek giştî ya rewşa li daîreyê, çend hûrdem bes in. Pergalê bixweber raporên analîtîk ên ku pêvajoyên xebatê û çalakiyên personelê di dema ragihandina demê de (roj, hefte, û hwd.) Nîşan didin, çêdike. Ji bo zelalek mezintir, raporkirin di forma grafîkan, nexşeyan, demjimêran û hwd. De tê afirandin. Serdemên çalakiya çalakên bindest û demançêkirinê bi rengên cûda têne raber kirin da ku leza têgihiştinê zêde bikin.
Conditionsopandina çalakiyên personelên di şert û mercên dûr de bêyî têkçûn pêdivî bi karanîna awayên teknîkî yên nûjen heye. Nermalava USU kontrola birêvebiriya têrker a bindestan peyda dike, di nav de plansazkirina karmendan, rêxistina çalakiyên rojane, hesibandin û kontrolkirin, motîvasyon. Xerîdar dikare bi temaşekirina vîdyoyek demo ya li ser malpera pêşdebirinê bi kapasîteyên kontrolê û avantajên bernameya pêşniyarkirî nas bike.
Pêşvebir kî ye?
2026-01-12
Vîdyoya kontrolkirina çalakiyên karmendên jêrîn
Ev vîdyo bi Îngilîzî ye. Lê hûn dikarin biceribînin ku jêrnivîsan bi zimanê xwe yê zikmakî vekin.
Bandorkirina Nermalava USU ne girêdayî pisporbûna karsaziyê, pîvana çalakiyan, jimara karmendan û hwd.
Parametreyên bernameyê dikarin di dema pêvajoya bicîhkirinê de werin verastkirin, taybetmendiyên kirina karsaziyê û daxwazên pargîdaniya kirrûbirrê li ber çav bigirin.
Nermalava USU rê dide ku çalakiyên her xebatkarekî pir ferdî (armanc û armanc, rûtîna rojane, hwd.) Bi rêxistin bike.
Guhertoya demo dakêşin
Dema ku bername dest pê dike, hûn dikarin ziman hilbijêrin.
Hûn dikarin guhertoya demo belaş dakêşin. Û di bernameyê de du hefteyan bixebitin. Hin agahdarî berê ji bo zelaliyê li wir hatine bicîh kirin.
Wergêr kî ye?
Di pargîdaniyê de qadek agahdariya yekbûyî tête damezirandin, ku hemî mercên pêdivî ye ku danûstendina çêtirîn a bindest, karmend, danûstandina bilez a belge û peyamên e-nameyê, hesabkirina çavkaniyan, nîqaşa hevpar a pirsgirêkan û pêşxistina biryarên hevseng û hwd.
Pergala kontrolê hemî çalakiyên ku ji hêla bindestan ve li ser komputerên tora pargîdaniyê têne kirin berdewam tomar dike.
Materyalên ku di pergala agahdariya pargîdaniyê de ji bo demek diyarkirî têne tomar kirin û ji hêla serokên dezgehên ku xwediyê agahiyek wusa ne, di rêza kontrolkirina rojane û hesabkirina encamên xebatê de têne dîtin. Feedên dîmenderan ji bo analîzek eşkere ya rêz û naveroka çalakiyên rojane yên karmendan e.
Fermana kontrolkirina çalakiyên karmendên jêrîn
Ji bo kirîna bernameyê, tenê telefon bikin an ji me re binivîsin. Pisporên me dê bi we re li ser veavakirina nermalava guncan bipejirînin, peymanek û fatûreyek ji bo dravdanê amade bikin.
Meriv çawa bernameyê bikire?
Ji bo peymanê hûrguliyan bişînin
Em bi her muwekîlê re peymanek dikin. Peyman garantiya we ye ku hûn ê tam tiştê ku hûn hewce dikin bistînin. Ji ber vê yekê, pêşî hûn hewce ne ku hûrguliyên kesek qanûnî an kesek ji me re bişînin. Ev bi gelemperî ji 5 hûrdeman bêtir digire
Pêşînek bidin
Piştî şandina kopiyên peyman û fatûreya ji bo dravdanê ji we re şandiye, dravdana pêşîn hewce ye. Ji kerema xwe not bikin ku berî sazkirina pergala CRM-ê, bes e ku hûn ne bi tevahî, lê tenê beşek bidin. Rêbazên dravdanê yên cihêreng têne piştgirî kirin. Nêzîkî 15 hûrdem
Bername dê bê sazkirin
Piştî vê yekê, tarîx û demjimêrek sazkirinê ya taybetî dê bi we re were pejirandin. Ev bi gelemperî di heman an roja din de piştî ku kaxez qediya dibe. Di cih de piştî sazkirina pergala CRM, hûn dikarin ji bo xebatkarê xwe perwerdehiyê bixwazin. Ger bername ji bo 1 bikarhêner were kirîn, ew ê ji 1 demjimêran zêdetir neke
Encamê xweş bikin
Encamê bêdawî xweş bikin :) Tiştê ku bi taybetî xweş e ne tenê kalîteya ku nermalavê pê hatî pêşve xistin da ku xebata rojane bixweber bike, lê di heman demê de nebûna girêdanê di forma heqê abonetiya mehane de ye. Beriya her tiştî, hûn ê tenê carekê ji bo bernameyê bidin.
Bernameyek amade bikirin
Her weha hûn dikarin pêşkeftina nermalava xwerû ferman bidin
Ger hewcedariyên we yên nermalava taybetî hene, pêşkeftina xwerû ferman bikin. Wê hingê hûn neçar in ku xwe bi bernameyê re biguncînin, lê bername dê li gorî pêvajoyên karsaziya we were sererast kirin!
Kontrolkirina çalakiyên karmendên jêrîn
Ji bo ku kontrola li ser karmendan zexmtir bike, Nermalava USU derfetê çêdike ku ji bo her karmendek navnîşek serîlêdanên nivîsgehê û malperên Internetnternetê yên ku ji bo karanînê têne destûr kirin. Bername li ser hemî bindestan dosyayek hûrgulî diparêze, nîşankerên sereke yên ku nîşana helwesta xebatê, şiyana xebata di tîmek de, asta bawernameyê, û hwd. Daneyên di dosyayê de hene ji hêla rêveberiyê ve di plansaziya personel de têne bikar anîn, Biryarên li ser pêşkeftin an daketinê, destnîşankirina rêber û derveyî nav karmendan, hesibandina tevkariya her yekê di encama giştî de, hesabkirina prîman, û hwd. nîşanderên sereke yên çalakiyên jêrîn (taybetmendiyên çalakiyê û dakêşanê, demdirêjiya karan, etc.).
Ji bo zelalbûn û rehetiya têgihiştinê ya mezin, li ser grafîkan bi rengên cihêreng nîşander têne diyar kirin.