Pergala xebitandinê: Windows, Android, macOS
Bernameya komê: Otomasyona karsaziyê
Birêvebirina dem û plansaziya dema xebatê
- Copyright rêbazên bêhempa yên xweseriya karsaziyê ku di bernameyên me de têne bikar anîn diparêze.
Copyright - Em weşangerek nermalava pejirandî ne. Dema ku bername û guhertoyên me dimeşîne ev di pergala xebitandinê de tê xuyang kirin.
Weşangerê verastkirî - Em bi rêxistinên li çaraliyê cîhanê re ji karsaziyên piçûk bigire heya yên mezin dixebitin. Pargîdaniya me di nav tomara navneteweyî ya pargîdaniyan de ye û xwedan nîşanek pêbaweriya elektronîkî ye.
Nîşana baweriyê
Veguheztina bilez.
Niha tu dixwazî çi bikî?
Heke hûn dixwazin bi bernameyê re nas bikin, riya herî bilez ev e ku hûn pêşî li vîdyoya tevahî temaşe bikin, û dûv re guhertoya demo ya belaş dakêşin û bixwe pê re bixebitin. Ger hewce be, pêşkêşiyek ji piştgiriya teknîkî bixwaze an rêwerzan bixwînin.
WhatsApp
Di demjimêrên karsaziyê de em bi gelemperî di nav 1 hûrdeman de bersiv didin
Meriv çawa bernameyê bikire?
Dîmenek bernameyê bibînin
Vîdyoyek li ser bernameyê temaşe bikin
Guhertoya demo dakêşin
Veavakirinên bernameyê bidin ber hev
Mesrefa nermalavê hesab bikin
Ger hewceyê serverek ewr be, lêçûna ewr hesab bikin
Pêşvebir kî ye?
Dîmena bernameyê
Dîmenek wêneyek nermalava xebitandinê ye. Ji wê hûn dikarin tavilê fêm bikin ka pergalek CRM çawa xuya dike. Me pêwendiyek pencereyê bi piştgirîya sêwirana UX/UI bicîh kiriye. Ev tê vê wateyê ku navrûya bikarhêner li ser bingeha ezmûna bikarhêner a salan e. Her kiryar tam li cîhê ku pêkanîna wê herî hêsan e cîh digire. Bi saya nêzîkatiyek wusa jêhatî, hilberîna xebata we dê herî zêde be. Li ser wêneya piçûk bikirtînin da ku dîmenê bi tevahî mezinahî vekin.
Ger hûn pergalek USU CRM bi mîhengek bi kêmî ve "Standard" bikirin, hûn ê ji pêncî zêdetir şablonan vebijarkek sêwiranan hebin. Her bikarhênerek nermalavê dê xwedî derfet be ku sêwirana bernameyê li gorî tama xwe hilbijêrin. Divê her roja xebatê şabûnê bîne!
Bi forma hevkariya bi pisporan re girêdayî, taybetmendiyên rêveberiya dema xebatê hene, ji ber vê yekê ji bo misogerkirina xebata li ser bernameyek girîng e ku meriv şopandina hatina dereng, neçûyîn, derketinên zû, û bi rêbaza xebata perçe, kontrolkirina qebareyê ji karên qedandî, çavdêrîkirina pisporên dûr di gelek karsazan de dibe babetek cuda. Modeya dûr a têkiliya di navbera kardêr û karsaz de îhtîmala têkiliya rasterast ji holê radike, ku tê vê wateyê ku rêbazên kevn ên plansazkirin û rêveberiya demê nayêne sepandin. Ger pargîdanî bi formatên cûda yên têkiliyên karker re girêdayî be, wê hingê divê gelek rêbazên kontrolê werin bikar anîn, ku her dem ne rasyonel e, ji ber ku ew veberhênan, hewildan û demek din hewce dike. Hebûna amûrek gerdûnî ku ji bo birêvebirina karûbarên kar û demjimêrên xebatkaran karibe vê pirsgirêkê çareser bike. Ji ber vê yekê, pir caran, xwedan pargîdaniyan serî li otomasyonê, danasîna nermalava taybetî didin. Heke bernameya plansazkirina dema xebatê bi taybetî taybetmendiyên rêxistina pêvajoyên navxweyî yên pargîdaniyê û çalakiyên têne meşandin were vesazkirin hûn ê bandorek mezintir bi dest bixin.
Pêşvebir kî ye?
2026-01-12
Vîdyoya rêveberiya demê û plansaziya dema xebatê
Ev vîdyo bi Îngilîzî ye. Lê hûn dikarin biceribînin ku jêrnivîsan bi zimanê xwe yê zikmakî vekin.
Ev formata ku platforma meya yekta, Nermalava USU amade ye ku pêşkêş bike. Otomasyona takekesî ya rêveberiya demê vekolînek pêşîn a nuwazeyên rêxistinkirina pêvajoyên xebatê, famkirina hewcedariyên heyî dike, û dûv re jî di algorîtmayan de ramanek pêk tê. Taybetmendiyek din a serîlêdanê baldariya wê ya li ser bikarhênerên di astên jêhatiya cûda de ye. Em dikarin armanca vebijarkan û feydeyan jî ji destpêkekê re vebêjin, kêmtirîn dem derbas bikin. Tenê ew karmend di birêvebirina pirsgirêkên rêxistinî de, ku li gorî pozîsyona wan jê re mafdar in, hene, yên mayî dê bikaribin li gorî berpirsiyariyên hatine destnîşankirin, agahdarî, databas, belgeyan bikar bînin. Bernameya plansazkirina dema xebatê di şopandina karê hem karmend û hem jî karkerên ji dûr de alîkariyek girîng e dema ku ji bo temamkirina peywiran heman merc pêşkêş dikin. Bi rêveberiya xweser a rêxistinê re, ji ber ku pêşveçûn beşek ji karûbarên rojane digire, bêtir derfetên piştgirîkirina bicihanîna projeyên mezin hene.
Guhertoya demo dakêşin
Dema ku bername dest pê dike, hûn dikarin ziman hilbijêrin.
Hûn dikarin guhertoya demo belaş dakêşin. Û di bernameyê de du hefteyan bixebitin. Hin agahdarî berê ji bo zelaliyê li wir hatine bicîh kirin.
Wergêr kî ye?
Qabîliyeta ku di rêxistinek taybetî de taybetmendiyên rêveberiya dema xebatê dihesibîne dihêle hûn ji destpêka karanîna çalak a amûrên peyda ve encamên yekem ji otomasyonê bistînin. Ji ber vê yekê, pergala plansazkirina demê analîz, statîstîk, grafîk û raporên pêwîst çêdike da ku nirxandina personelê rast, pêşvebirina projeyê, destnîşankirina rêber û derveyî bicîh bike. Heke pêdivî ye ku pêvajoyên heyî yên pisporan werin kontrol kirin, hûn dikarin li ser dîmenderê wêneyên piçûk ên çavdêrên wan, yên ku sepan, belgeyên ku niha hatine bikar anîn nîşan bidin, nîşan bikin û bi vî rengî îhtîmala karûbarên partiya sêyemîn veqetînin. Taybetmendiya karkerên ji dûr ve tunebûna wan a li nivîsgehê ye, ji bo ku vê yekê bêbandor bikin, şopandina moduleya dema xebatê li ser computerê wan tê pêkanîn, ku dê bibe 'çavên' gerînendeyê, lê di çarçoveya peywirên peymanê û sazkirî de bernameya xebatê. Tevlêbûna algorîtmayên nermalavê di rêveberiya karsaziyê de çareserî ye ku dihêle hûn di dema herî kurt de encamên hêvîkirî bi dest xwe bixin, vegera ji karê baş-hevrêziya tîmê zêde bike.
Fermana rêveberiya demê û plansaziya dema xebatê bidin
Ji bo kirîna bernameyê, tenê telefon bikin an ji me re binivîsin. Pisporên me dê bi we re li ser veavakirina nermalava guncan bipejirînin, peymanek û fatûreyek ji bo dravdanê amade bikin.
Meriv çawa bernameyê bikire?
Ji bo peymanê hûrguliyan bişînin
Em bi her muwekîlê re peymanek dikin. Peyman garantiya we ye ku hûn ê tam tiştê ku hûn hewce dikin bistînin. Ji ber vê yekê, pêşî hûn hewce ne ku hûrguliyên kesek qanûnî an kesek ji me re bişînin. Ev bi gelemperî ji 5 hûrdeman bêtir digire
Pêşînek bidin
Piştî şandina kopiyên peyman û fatûreya ji bo dravdanê ji we re şandiye, dravdana pêşîn hewce ye. Ji kerema xwe not bikin ku berî sazkirina pergala CRM-ê, bes e ku hûn ne bi tevahî, lê tenê beşek bidin. Rêbazên dravdanê yên cihêreng têne piştgirî kirin. Nêzîkî 15 hûrdem
Bername dê bê sazkirin
Piştî vê yekê, tarîx û demjimêrek sazkirinê ya taybetî dê bi we re were pejirandin. Ev bi gelemperî di heman an roja din de piştî ku kaxez qediya dibe. Di cih de piştî sazkirina pergala CRM, hûn dikarin ji bo xebatkarê xwe perwerdehiyê bixwazin. Ger bername ji bo 1 bikarhêner were kirîn, ew ê ji 1 demjimêran zêdetir neke
Encamê xweş bikin
Encamê bêdawî xweş bikin :) Tiştê ku bi taybetî xweş e ne tenê kalîteya ku nermalavê pê hatî pêşve xistin da ku xebata rojane bixweber bike, lê di heman demê de nebûna girêdanê di forma heqê abonetiya mehane de ye. Beriya her tiştî, hûn ê tenê carekê ji bo bernameyê bidin.
Bernameyek amade bikirin
Her weha hûn dikarin pêşkeftina nermalava xwerû ferman bidin
Ger hewcedariyên we yên nermalava taybetî hene, pêşkeftina xwerû ferman bikin. Wê hingê hûn neçar in ku xwe bi bernameyê re biguncînin, lê bername dê li gorî pêvajoyên karsaziya we were sererast kirin!
Birêvebirina dem û plansaziya dema xebatê
Nermalava USU ji bo her karsazê çareseriyek çêtirîn e, ji ber ku ew hemî taybetmendiyên karsaziyê dihesibîne. Wekî din, ji bilî yên ku plansazî û rêveberiya dema xebatê pêk tînin, gelek fonksiyonên din jî hene. Ew ê ji we re bibin alîkar ku hûn di moda serhêl de xebata karmendan bi tevahî hêsan bikin, da ku ew hilberîn û karîgeriya xwe zêde bikin, ku di encamê de divê qezenckirina tevahiya pargîdaniyê zêde bike. Pisporên me dê hewl bidin ku di karbidestiyê de ne tenê daxwazên diyar lê her weha wan nuansan jî nîşan bidin, ku di dema vekolîna pêşîn a pargîdaniyê de diyar bûn. Kontrola li ser pêvajoyên xebatê li gorî algorîtmayên vesazkirî tête kirin û ew dikarin werin verast kirin. Mafê gerînendeyê ye ku xwe gihandina agahdarî û fonksiyonên bindestan rêkûpêk bike, li ser karên lezgîn bisekine.
Bikarhêner hesabên cûda werdigirin da ku peywirên xwe bicîh bînin, ketina wê ji hêla şîfre û têketinê ve tête sînorkirin. Li gorî salnameya elektronîkî şopandina bicihanîna proje û muhletên plansazkirî jixweber pêk tê. Analyzek dema xebata li ser her operasyonê derbas kirî dihêle ku em navgîniya dema amadebûna wan diyar bikin û armancên din jî plansaz bikin. Pergala plansaziyê barê kar li ser karmendan dişopîne, dabeşkirina bêaqil a karan ji holê radike da ku karanîna çavkaniyên mirovan baştir bike. Raporên ku ji hêla kargêriya rêveberî û plansazkirina demê ve hatine çêkirin, taybetmendiyên rêxistina kedê di pargîdaniyê de vedihewîne, ku ji bo avakirina stratejiyek bêtir girîng e.
Ku birêvebirina hin pêvajoyan sparte alîkarek elektronîkî, ew ê veguhere ku hêzên veguherîne projeyên girîng, lêgerîna xerîdarên nû. Bidestxistina statîstîkên rojane li ser lêçûnên demjimêrên dravî dihêle hûn bilez her pisporekî binirxînin. Afirandina navnîşek serîlêdan û malperên ku karanîna wan qedexe ye ku ji bo ceribandina karanîna wan û bal kişandina li ser mijarên derveyî ji holê radibe. Analîza daneyê ne tenê li ser çavkaniyên mirovî lê di heman demê de li ser darayî, budçe û pêşxistina stratejiya bi bandor jî gengaz e. Xerîdarên navneteweyî bi formata nermalava navneteweyî têne peyda kirin, ku tê wateya guhertina zimanê menu, sazkirina nimûneyên belgefîlmê yên qanûnên din. Danasîn, venêrana vîdyoyê, û guhertoya testê ya platforma rêveberî û plansazkirina dema xebatê dikare ji we re bibe alîkar ku hûn li ser feydeyên din, ên ku berê ne hatine behs kirin, hîn bibin.